就业信息为积极应对当前严峻复杂的就业形势，进一步稳步推进2022届毕业生就业指导工作，5月27日，外语教工党支部联合基础教学党支部在外语系321室召开了就业工作推进会，两个党支部的委员们就外语系的就业工作问题进行了深入探讨。
会议伊始，由就业指导中心张建建主任对外语系今年的就业工作进行了总结。张主任充分肯定了外语系今年在就业工作上取得的扎实成效，也提醒我系还需注意就业数据的真实性，切忌弄虚作假。张主任还强调到，希望我系教职工们能够积极引导学生顺应时代发展，结合自身实际，转变就业观念，帮助学生提升就业能力。同时，张主任也希望外语系教工党支部能牵头带领我系教师去校外对一些企业进行实地调研考察，增加与企业的联系，了解企业的需求和行业的形势动态，从而明确我系以后对人才培养的方向。
随后，外语系党总支书记白老师对我系目前存在的就业问题进行了交流，他提出提升学生的就业竞争力才是解决就业问题的关键所在。外语系英语教研室专业负责人魏萍老师也表示，我系学生虽然专业知识能力较强，但是就业观念单一，已经不适应时代的发展。白书记希望就业指导中心能向我系多提供一些就业岗位以及与校外企业联系的渠道。
本次会议收获颇丰，让我系教师明白职业教育要培养适应社会和企业的综合型人才，在培养人才的过程中教师要多进行职业意识引导和就业指导，帮助学生完成好角色转换。在今后的工作中我系也会重视企业走访工作，加强与企业联系，坚持“走出去”与“请进来”相结合。最大限度调动教育教学、对外合作、宣传引导等各方力量，形成全员抓就业的工作局面。
